Was mich (unter anderem) zu dem gemacht hat, der ich heute bin:
Ich bin Naturwissenschafter. War zunächst Forscher, dann 15 Jahre Manager. Habe Führungskräfte geführt, mit Technikern und Experten gearbeitet. Ich bin es gewohnt, komplexe organisatorische und technische Probleme zu lösen. Und kenne die Wissenschaft und die Wirtschaft.
Vor rund 20 Jahren habe ich begonnen, mich mit Viktor E. Frankl auseinanderzusetzen. Seine Lehre rund um den SINN hat mich beeindruckt und beeinflusst. Ich begann, am Viktor Frankl Zentrum Wien zu lernen und dann auch zu lehren. Das gemeinsame Programm „Wirtschaft.Arbeit.Sinn?“ entstand.
Dann bin ich wieder einen Schritt weitergegangen. Mittlerweile bin ich selbstständiger Unternehmensberater – und biete sinnzentrierte Vorträge, Seminare und Coaching für Mitarbeitende, Führungskräfte und Unternehmer an.
Ausbildung:
- Studium Biochemie und Lebensmittelchemie an der Technischen Universität Wien
- Dissertation am Interuniversitären Department für Agrarbiotechnologie (IFA-Tulln)
- SixSigma Blackbelt
- Ganzheitliches Management von Komplexität (Malik MZSG)
- Sinn-zentrierte Beratung nach Viktor Frankl Zentrum Wien
- Dipl. Psychologischer Berater (EALP Graz)
- Zertifizierter Trainer für das persolog® Persönlichkeits-Modell
- Positive Leadership PERMA-Lead® Zertifizierung
Berufserfahrung:
- Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Projektleiter und Laborleiter am IFA-Tulln
- Projektleiter und Forschungsleiter bei Erber AG
- Senior Manager Technology Services bei Baxter AG
- Lektor an der Johannes Kepler Universität Linz
- Lehrbeauftragter an der FH Wr. Neustadt (Standort Wr. Neustadt und Tulln)
- Selbstständiger Unternehmensberater
Publikationen/Presse:
- „Wenn Experten führen (sollten)“
Chemiereport/Austrian Life Sciences, Ausgabe 6/2017 (PDF)
- „Sinnorientiert arbeiten und führen“
Medical Tribune 40/2017 (PDF)
- „SINN-erfüllt arbeiten. Erfolgreich führen“
Das Praxisbuch für Führungskräfte und Mitarbeiter.
- „Wozu arbeiten?“WEGE 01_18 „Arbeits Leben“Erschienen in der Zeitschrift WEGE 1/18 „Arbeits Leben“ – www.wege.at
- „Viele Manager haben ein gestörtes Verhältnis zu ihrer Macht“
Tagesanzeiger Zürich 05. 05. 2018
Kooperation mit dem EAP-Institut für Mitarbeiterberatung:
- Mitarbeiterberatung
- Führungskräfte-Coaching
- Führungskräfte-Workshops und Seminare
- Workshops für MitarbeiterInnen, z.B. Sinn und Gesundheit
Kooperation mit dem Viktor Frankl Zentrum Wien:
- Mitarbeit seit 2013
- Leitung des Lehrgangs-Repetitoriums
- Entwicklung, Aufbau und Leitung des Programms „Wirtschaft.Arbeit.Sinn?“
- Gemeinsame Vortrags- und Seminarveranstaltungen
Was mir auch noch wichtig ist:
Der Neurobiologe Joachim Bauer hat einmal gesagt: „Die zwei wirksamsten Mittel gegen Aggression und Gewalt sind Bindung und Bildung.“
Dazu jeweils ein Vorschlag von mir:
SOS-Kinderdorf
… weil Kinder Helden brauchen!
Technologykids
… weil Wissensdurst und Forscherdrang gestillt werden wollen!
